为和传统大厂抢人才,Netflix计划引入激励奖金

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为吸引传统大公司的人才,Netflix计划引入奖励性的奖金屏幕传球手。两天前分享奖金的想法还在内部争论不休,但对于Netflix而言,这可能是一项代价高昂的战略变革。据彭博社报道,Netflix目前正在考虑向电影制片人支付某种形式的奖金,这些制片人的电影在流媒体平台上表现良好或获得了很高的奖项。这种策略将是赢得导演和制片人的一种方式,他们可以购买多种流媒体服务中的项目,也可以接受传统剧院的创意。自从Netflix大举进入好莱坞娱乐业以来,其进取的风格和丰富的财富确实撼动了这个相当传统和保守的行业,从艾美奖到奥斯卡奖,毫不夸张地说,Netflix通过改变好莱坞固有的力量功率。但是,目前,北美的每个家庭都已开始大量投资,以试图在这个“流媒体时代”中占有一席之地。面对即将到来的激烈竞争,Netflix一直在通过积累原始内容库来存储“弹药”,但是很明显,这种被动防御还远远不够。根据彭博社报道,Netflix正在讨论一个新的。激励机制试图通过平台额外的奖金来鼓励更多知名创作者加入Netflix,从而为平台带来更多高质量的作品。在7月的第二季度收益电话会议上,Netflix提出了寻找新的人才补偿模型的想法,该模型将取代传统工作室的票房奖金。在好莱坞当前的体系中,顶级明星和电影制片人(制片人,导演等)不仅获得预付的薪水,而且还获得随后的票房利润红利。这就是为什么《复仇者联盟》系列中的少数演员可以获得最高5000万美元的赔偿的原因。但是对于Netflix来说,它没有票房收入,而是依靠演员和电影制片人预先支付高薪来吸引人才。一方面,这种模式限制了Netflix的制作量,使其无法匹配传统电影制片人和电影制片人的合同。另一方面,它将使更多的星星犹豫。毕竟,抛弃一些不为自己的角色付出代价的演员,大多数明星仍然会关心他们在商业生产中能获得多少具体曝光率和收入。 Netflix首席内容官特德萨兰多斯(Ted Sarandos)说:“我们必须找到一种成功补偿这些人的模式。”他说,这是必须保证的。或演员。根据彭博社的最新报告,Netflix试图给电影制片人额外的奖金来代替电影制片人的传统票房利润组成部分,但具体的指标和股息尚未确定。最终情况将基于每种情况。取决于项目,最终决定权在Netflix电影部门负责人Scott Stab手中。彭博社估计,低成本艺术电影可能与其收益挂钩,并且制作成本较高。电影的类型取决于平台上的观众数量。据彭博社报道,关于奖金的想法还在内部进行辩论,但是对于Netflix而言,这可能是一项代价高昂的战略变革。该公司传统上一直承担制作成本,电影制片人和制片人提供固定溢价。 《华尔街日报》指出,Netflix的电视部门不必与传统媒体的基于广告的发行模式竞争,因为它可以激励电视人才以及制作支票,电缆和网络切口。比起或优于渠道。即使奖金计划从未完全实现,但有很多证据表明,尽管Netflix目前在电视市场上占主导地位,但它仍在努力在传统电影世界中建立自己的地位。尽管由阿方索卡隆(Alfonso Caron)执导的Netflix 《罗马》赢得了三项奥斯卡奖,但无窗期或远远低于行业标准的窗策略与传统电影之间仍然存在分歧。但是,Netflix也渴望获得官方认可,这需要赢得更多倾向于遵循传统路线的导演,演员和歌手。编剧。 《爱尔兰人》接下来,Netflix也将获得获奖电影,例如马丁斯科塞斯(Martin Scorsese)的犯罪传记《爱尔兰人》和诺亚鲍姆巴赫(Noah Baumbach)的新作品《婚姻故事》。同时,由迈克尔贝(Michael Bay)执导的瑞恩雷诺兹(Ryan Reynolds)等新电影,如动作片《地下六号》也是商业生产。如果他们一直被奥斯卡(Oscar)捕获或能够为Netflix带来更多新用户或新观点,那么一直痴迷于大笔支票的Netflix无疑将使这些创作者得到更好的待遇。

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关于奖金的想法还在内部进行辩论,但是对于Netflix而言,这可能是一项代价高昂的战略变革。据彭博社报道,Netflix目前正在考虑向电影制片人支付某种形式的奖金,这些制片人的电影在流媒体平台上表现良好或获得了很高的奖项。这种策略将是赢得导演和制片人的一种方式,他们可以购买多种流媒体服务中的项目,也可以接受传统剧院的创意。自从Netflix大举进入好莱坞娱乐业以来,其进取的风格和丰富的财富确实撼动了这个相当传统和保守的行业,从艾美奖到奥斯卡奖,毫不夸张地说,Netflix通过改变好莱坞固有的力量功率。但是,目前,北美的每个家庭都已开始大量投资,以试图在这个“流媒体时代”中占有一席之地。面对即将到来的激烈竞争,Netflix一直在通过积累原始内容库来存储“弹药”,但是很明显,这种被动防御还远远不够。根据彭博社报道,Netflix正在讨论一个新的。激励机制试图通过平台额外的奖金来鼓励更多知名创作者加入Netflix,从而为平台带来更多高质量的作品。在7月的第二季度收益电话会议上,Netflix提出了寻找新的人才补偿模型的想法,该模型将取代传统工作室的票房奖金。在好莱坞当前的体系中,顶级明星和电影制片人(制片人,导演等)不仅获得预付的薪水,而且还获得随后的票房利润红利。这就是为什么《复仇者联盟》系列中的少数演员可以获得最高5000万美元的赔偿的原因。但是对于Netflix来说,它没有票房收入,而是依靠演员和电影制片人预先支付高薪来吸引人才。一方面,这种模式限制了Netflix的制作量,使其无法匹配传统电影制片人和电影制片人的合同。另一方面,它将使更多的星星犹豫。毕竟,抛弃一些不为自己的角色付出代价的演员,大多数明星仍然会关心他们在商业生产中能获得多少具体曝光率和收入。 Netflix首席内容官特德萨兰多斯(Ted Sarandos)说:“我们必须找到一种成功补偿这些人的模式。”他说,这是必须保证的,“最终,我们希望为治疗付出代价保持中立状态或至少类似于他们在电影院中受欢迎的作品的治疗方式,因此我们需要讨论每部电影或每部电影的状态创作者或演员。”根据彭博社的最新报道,Netflix试图给电影制片人额外的奖金来代替电影制片人的传统票房利润组成部分,但具体的指标和股息尚未确定,最终情况将取决于每个项目。最终决定权在Netflix电影部门负责人Scott Stab手中。彭博社估计,低成本的艺术电影可能与他们的获胜有关,而成本较高的电影类型则取决于平台上的观众数量。据彭博社报道,关于奖金的想法还在内部进行辩论,但是对于Netflix而言,这可能是一项代价高昂的战略变革。该公司传统上会产生生产成本,并为电影制片人和制片人提供固定保费。 《华尔街日报》指出,Netflix的电视部门不必与传统媒体的基于广告的发行模式竞争,因为与有线和网络提供的激励措施相比,它为电视人才提供了更好的渠道并产生了临界值。尽管奖金计划尚未完全实现,但有更多证据表明,尽管Netflix目前在电视市场上占主导地位,但它仍在努力在传统电影世界中建立自己的地位。尽管由阿方索卡隆(Alfonso Caron)执导的Netflix 《罗马》赢得了三项奥斯卡奖,但其无窗或远低于行业标准的窗发布策略显然与传统影院不同。但是,Netflix也渴望获得官方认可,这需要赢得更多倾向于遵循传统路线的导演,演员和编剧。 《爱尔兰人》 接下来Netflix还会有马丁西科塞斯犯罪传记片 《爱尔兰人》 和诺亚鲍姆巴赫新作 《婚姻故事》 等极具获奖品相的电影,与此同时,由迈克尔贝执导,瑞恩雷诺兹主演的动作片 《地下六号》 等新片也同样是商业大制作,它们如果在奥斯卡有所斩获或者在能为Netflix带来更多新用户或者观看量,一向不吝于开出大额支票的Netflix必然会让这些创作者获得更好的待遇。

综合自彭博社;界面新闻等